Normele privind asigurarea concediului pentru îngrijirea unui copil

Nașterea unui copil - nu este doar un eveniment plin de bucurie pentru fiecare familie, este o mare responsabilitate și grija pentru noii părinți neexperimentați. Deoarece nou-născutului necesită o atenție specială nedivizată constantă și de îngrijire pentru femei la naștere există un privilegiu special - fiecare mama concediu acordată în mod obligatoriu pentru îngrijirea copilului pînă la 3 ani.

Ce este de concediu pentru îngrijirea copilului?

Pentru a fi în măsură să aibă grijă de un firimituri nou-născuți, mamele au un concediu la preț redus, în timpul pe care le primesc prestații sociale (această prevedere este reglementată de prima parte a art. 167 din Codul muncii).

îngrijire de maternitate standard durează până la 3 ani, această perioadă poate fi utilizată complet, și poate fi împărțit în părți. Destul de des, există situații în care o mamă trebuie doar să meargă la locul de muncă înainte de sfârșitul vacanței, caz în care responsabilitățile îngrijirea unui nou-născut poate lua pe un alt membru al familiei - (. În conformitate cu partea a doua a articolului 167 din Codul muncii) tata, bunica, bunicul.

Nu mai puțin de multe ori există situație inversă - în cazul în care mama nu se poate reînnoi în timp util a activităților de lucru de bază din cauza sănătății precare a copilului. Deseori, copiii bolnavi necesită îngrijire specială, astfel încât guvernul a decis să găzdui familii tinere, iar fiecare mama are posibilitatea de a prelungi concediu pentru îngrijirea unui copil timp de încă trei ani (până la vârsta de 6 ani pesmet).

Femeile care au adoptat copii din orfelinat oferă, de asemenea concediu standard până la 3 ani de un copil (art. 168 din Codul muncii).

Timp petrecut în vacanță până la 3 ani firimituri numărate în vechime totală, de asemenea, fixat în lungime continuă și vechimea în domeniul lor. Pentru femeia păstrat stația de lucru cu salariu stabilit (în conformitate cu o șesime din Art. 167 LLC). Aceeași regulă se aplică oricărui alt membru al familiei, care își asumă responsabilitatea pentru îngrijirea copilului. În vacanță pentru copil de 6 ani pentru a realiza, din urmă 3 ani nu sunt luate în calcul în experiența de muncă, dar la locul de muncă este menținut, deși de data aceasta fără plată.

Pentru poziția de eliberare solicitantul trebuie să organizeze și să înregistreze în departamentul de personal al orientării aplicații de întreprindere. Documentul intră în vigoare după aprobarea capului. Reluarea activităților de muncă înainte de timp sau o prelungire a concediului pentru încă 3 ani și realizat de către aplicație. În cazul în concediu pentru îngrijirea unui copil este împărțit între membrii familiei, solicitantul trebuie să furnizeze o declarație superiorilor săi cu privire la dorința de a elibera un astfel de privilegiu precum și un certificat de mama copilului de muncă pe care ea folosește nu mai pune vacanța.

Plățile sociale în perioada de concediu pentru îngrijirea nou-născuți

Pentru a asigura existența unei familii în vacanță tânără mama nouă mama primește plăți preferențiale din fondul de asigurări sociale, alocația lunară este plătită primii 1,5 ani. Când îngrijirea maternitate este utilizat în totalitate (până la firimiturile de 3 ani), restul mamei primește o despăgubire în valoare de salariul mediu. Această plată se face în detrimentul fondurilor alocate pentru salarii. Pentru anumite categorii de populație - lichidatorii accidentului de la Cernobâl, unii funcționari publici și lucrătorilor din sectorul agricol - beneficii sociale pentru 3 ani sunt plătite în detrimentul de asigurări sociale.

În timpul femeie de vacanță implicată în îngrijirea unui nou-născut, se poate lucra la part-time sau locul de muncă pe bază de origine, precum și posibilitatea de a beneficia de prestații în numerar stabilite păstrează integral (partea 3 din art. 167 din Codul muncii). Toate beneficiile definite sunt păstrate și atunci când mama continuă să studieze în full-time și primește o bursă.

Pentru a plasa o alocație pentru îngrijirea nou-născutului, ar trebui să pregătească un set de documente:

• aplicarea standard a evaluării beneficiilor;
• certificatul de naștere al copilului;
• certificatele de naștere ale copiilor anterioare (dacă este cazul);
• certificat de la celălalt părinte că el nu folosește concediul pentru îngrijirea copilului. Atunci când această scutire este emis pentru un bunic, veți avea nevoie de certificat de angajare a ambilor părinți sau a unei notificări din partea Serviciului de Ocupare a statutului șomerilor;
• în cazul în care solicitantul lucrează simultan în mai multe organizații, au nevoie de ajutor cu alte locuri de muncă pe care el nu obține beneficii în numerar din alte angajatori.

Cea mai bună opțiune ar fi să se pregătească documente în avans, apoi la momentul potrivit, nu va trebui să se grăbească să facă din hârtie, care va ajuta să economisiți timp, nervi, și, uneori, bani.

Cum de a planifica vacanta ta pentru îngrijirea copilului?

Pentru a lăsa după nașterea copilului a adus nu numai emoții pozitive și relaxare, dar, de asemenea, anumite avantaje, ar trebui să fie în mod corespunzător planul său. Desigur, cele mai multe ori va fi dedicată copilul pe Prichindelul lipsiți de apărare nu este în stare să facă nimic, și necesită o atenție constantă și de îngrijire. Cu toate acestea, este obligatoriu să se aloce timp pentru tine, ca și pentru recuperare a formei, după naștere și pentru creșterea spiritele doar mama trebuia să fie distras - pentru a juca sport, du-te la frizerii și saloane de înfrumusețare, să dedice timp pentru interesele și hobby-urile lor, și așa mai departe ..

Amintiți-vă câteva reguli simple, se vor economisi timp și, în esență, nervii:

• somn cu firimituri - lipsa de somn și oboseala în dimineața au un impact negativ asupra starii de spirit si sanatatea ta, din cauza care a miezului se va simți, de asemenea, inconfortabil. concediu pentru îngrijirea copilului permite să faci lucruri pe care le doriți, așa că nu refuzați plăcerea de a vă relaxa în timpul copilul somn in timpul zilei;
• combina diferite tipuri de activități - acest lucru se aplică la jocurile active, și plimbări pe stradă. Copilul va fi interesant de a vizita locuri diferite, dacă astăzi ați merge în curte, apoi capul spre parc mâine, a doua zi vizita zone aglomerate, etc. Varietatea de situații nu te lasă să te plictisești, iar miezul va primi o nouă experiență ..;
• împartă treburile casnice - Asociați fiecare acasă unele lucruri de uz casnic pe care le-ați utilizat pentru a face. Acum aveți o datorie mai important - pentru a monitoriza nou-născut, atât de aproape trebuie să ajute. De exemplu, o campanie de colectare a gunoiului de alimente și va fi destul de capabil de soț și vid apartament sau se spală pantofii pot fi în măsură să copiii mai mari. Împărțind munca de rutină, veți obține o mulțime de timp liber, în timp ce nu obliga prea rudele lor;
• Lasă timp pentru tine - ar trebui să fie în măsură să cel puțin o oră pe zi, despre afacerea ta. Adresați-vă tatăl tău sau copiii mai mari stau cu firimituri, și se în acest moment, du-te pentru o manichiura, coafor, etc. Dacă este posibil să scape din casa acolo, organiza salon de spa acasă. - Ia-o baie sau de a face o masca faciala de casă. Amintiți-vă, tratamente de înfrumusețare plăcute sigur pentru a ridica starea ta de spirit, iar atunci când mama este bine, toată casa va fi satisfăcută;
• funcționează în măsura în care este posibil - pentru că regulile de înregistrare pentru concediu pentru îngrijirea copilului se numără menținerea prestațiilor sociale pentru mamele care lucrează, dacă doriți, puteți câștiga un pic - pentru a lua locul de muncă la domiciliu, sau pentru a obține un freelancer și de a face activități uzuale pe internet. Desigur, va fi posibil după prima jumătate a anului, atunci când miezul va fi un pic independent;
• Încurajați copilul dumneavoastră să fie independent. Acest lucru nu înseamnă că trebuie să-l părăsească și du-te despre afacerea lor - dimpotrivă, l-au atras să facă totul împreună. Dacă sunteți de gătit, ia firimiturile în bucătărie și cereți-le să se joace oale, linguri, sau poate o cruce între aluatul. In timp ce de curățare pânză lăsați copilul, să vă ajuta să ștergeți praful, aceste exerciții simple va arăta copilul că este, de asemenea, de mult că se poate, iar copilul va fi în curând ajutându-vă din proprie inițiativă, și după și au învățat să găsească lucruri să se facă.

Amintiți-vă că de îngrijire a copiilor de vacanță este conceput special pentru copilul tau, un timp, atunci când nu va fi distras de alte lucruri și probleme și să se dedice doar firimituri iubite. Nu ratați șansa de a se apropia de copilul dumneavoastră, pentru că atunci o astfel de posibilitate deja și nu poate fi.