Plățile și beneficiile pentru mamele gravide și a șomerilor șomeri

Lista de beneficii pentru mamele gospodinele șomeri și nelucratoare nu sunt la fel de extinse ca și pentru lucru. Șomerii casnice sau mamele vor primi șomeri următoarele beneficii în conformitate cu 2011:

Video: indemnizații și beneficii pentru sarcină, naștere și de îngrijire a copilului 📌 de NinaMind

• Sumă fixă ​​la naștere - 11703 ruble și 13 copeici.
• alocație lunară pentru îngrijirea copilului până la un an și ani și jumătate: primul copil - 2194 ruble 34 copeici, pe a doua, a treia, etc. - 4388 ruble și 67 copeici. sunt cuprinse gemeni și beneficii de aceeași vârstă.
• alocație lunară pentru copil (suma variază în funcție de regiune).

Suma forfetară luate pentru a înregistra șomerilor în stadiile incipiente ale sarcinii nu se plătește, precum și concediu de maternitate (concediu de maternitate).

Video: Momentul alocațiilor pentru copii

Primirea prestații în protecția socială a populației în cadrul organismelor comunitare.

Documente necesare pentru o sumă forfetară:

• o declarație a beneficiului;
• certificatul de naștere eliberat de actele de stare civilă;
• un extras din fișa de lucru, ID-ul militar sau alt document pe ultimul loc de muncă (serviciu, de studiu), certificate în modul stabilit - în cazul în care numirea și plata prestațiilor sunt efectuate agenții de protecție socială;
• extras din decizia privind stabilirea de îngrijire a copilului (o copie a unei hotărâri judecătorești executorii privind adopția, o copie a contractului privind transferul copilului (copii) la o familie de plasament) - pentru părinți surogat (tutore, părinte adoptiv, asistent maternal).

Suma forfetară se plătește la nașterea unui copil la un părinte sau surogat părinte, nu mai târziu de 10 zile de la data depunerii tuturor documentelor necesare.

documentele necesare pentru a obține beneficii pentru îngrijirea copilului până la 1,5 ani

Documentele pe care trebuie să le furnizeze organismelor de protecție socială, sunt aceleași ca și pentru o compensație lunară pentru mamele care sunt în concediu pentru copil de până la 1,5 ani (cu un raport de muncă cu societatea) până la 3 ani de îngrijire.

Video: Plățile către non-mame de lucru